SNUDI-FO 02

CAPD du 20 mars 2014

compte-rendu
vendredi 21 mars 2014
  • Lecture des déclarations liminaires SE-UNSA, SNUIPP-FSU, SNUDI-FO.

Questions

Permutations nationales / ineat-exeat

Réponse du DASEN

  • Il rappelle que certains départements sont plus attractifs que d’autres.
  • Beaucoup de postes de la Somme sont utilisés pour des stagiaires de l’ESPE donc moins de possibilités pour les titulaires d’intégrer ce département.
  • Actuellement 15 postes sont vacants et inoccupés dans l’Aisne et seulement 6 candidats se sont fait connaitre (pôle emploi, …) donc la préoccupation du DASEN est de pourvoir tous les postes du département (ressources humaines actuellement insuffisantes).

Commentaire du SNUDI-FO :
Les résultats des mutations 2014 restent catastrophiques pour des milliers de collègues. Dans l’Aisne, seuls 20 collègues enseignants sur 100 demandes obtiennent satisfaction sur un de leurs vœux !

Nombre de départs en stage CAPA-SH
Etat des besoins ASH
Date tardive grand jury CAPA-SH

Réponse du DASEN

  • La programmation des formations ASH à l’avance pose des difficultés du fait de :
    • L’enveloppe budgétaire illisible (retard de défraiement déplacement, …) et il faudra 2 années pour mettre à jour le budget ;
    • Le lieu de formation : il revient 10 fois moins cher d’envoyer un candidat à Suresnes qu’à Amiens car l’hébergement et les repas sont pris en charge par le centre de formation de Suresnes ;
    • Le manque de clarté de l’ESPE sur les possibilités d’implantation des formations (possible ou non à Laon ?)

Commentaire du SNUDI-FO :
comme le SNUDI-FO l’a dit dans sa déclaration liminaire, le nombre des enseignants spécialisés titulaires du CAPA-SH est loin de couvrir les besoins du département. Le SNUDI-FO renouvelle donc son exigence que les demandes de départ en stage soient plus largement accordées.

Groupe de Travail sur l’allègement des tâches administratives du directeur d’école

Réponse du DASEN

  • Le DASEN est d’accord sur le principe.

Commentaire du SNUDI-FO :
Le SNUDI-FO ne cesse de relancer le ministère depuis plusieurs mois.
Le ministère semble avoir enfin autorisé les DASEN à répondre à cette demande.

Dispositif « + de maîtres que de classes »

Réponse du DASEN

  • 7 postes cette année avec un temps de formation et d’accompagnement seront intéressant à reconduire.
    L’année prochaine, le DASEN envisage d’augmenter le nombre d’écoles volontaires avec le même accompagnement.
    Le dispositif est à porter en priorité sur les zones d’éducation prioritaire.

Commentaire du SNUDI-FO :
Ces 7 postes réservés à ce dispositif seront à déduire des ouvertures de classes nécessaires.
Alors que la dotation supplémentaire de 4 postes pour la rentrée 2014 ne couvre même pas les besoins du département !
« Actuellement 15 postes sont vacants et inoccupés dans l’Aisne », c’est ce que dit le DASEN. (voir plus haut)

REP+

  • Le ministère a décidé d’affecter 3 ETP par REP+ avec le droit à formation/concertation de 9 journées pour chaque maître.
    Ces postes feront l’objet d’une fiche de poste au mouvement et ne seront pas ouverts aux personnels à temps partiel

Ordre du jour

  • 1 - Approbation PV compte-rendu CAPD du 19.11.2013
  • 2 - Candidatures ASH
    • DEPS :
      C’est le ministère qui choisit l’ordre des candidats après l’entretien. 2 candidats sont retenus sur les 3.
    • DDEAS :
      1 candidat mais la DASEN n’a pas les moyens pour cette formation.
    • Option A :
      1 candidature à Suresnes – Avis favorable de la CAPD
    • Option B/C :
      pas de candidatures.
    • Option D :
      14 candidatures.
      Soit il y aura une formation à Laon avec 8 stagiaires, soit une formation à Amiens pour 2 stagiaires.
    • Option E :
      Le DASEN n’autorise aucun départ.
    • Option F :
      5 candidatures.
      2 départs.

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